为深入学习贯彻党的二十大精神，落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，抢抓春招关键期，青岛理工大学强化政校企协合作平台建设，近日来，通过多场与地区组织部、人社局、共青团等合作的组团校园招聘活动，推进春季促就业攻坚行动火力全开，全力促进高校毕业生顺利就业、尽早就业。
政校搭平台，企业来唱戏
为有效发挥校园招聘市场主体作用，结合“万企进校园”活动，千方百计汇聚市场化社会化岗位资源，自春季学期开学以来，学校先后与济南市、青岛市、潍坊市、烟台蓬莱市等多地政府部门合作，开展地区专场招聘活动8场，吸引了中国重型汽车集团有限公司、中国建筑土木建设有限公司、山东英轩实业股份有限公司、烟台科技学院等436家各地区优质用人单位入校招聘，累计提供岗位4700余个，吸引毕业生7000余人次参会。学校与地区政府部门通过组团合作模式，在各地重点用工单位和毕业生之间架起引才就业平台，为企业招聘和毕业生求职提供极大便利，得到企业和毕业生的高度认可。
毕业生积极参与地区组团招聘活动
政策进校园，服务送上门
在各地区专场招聘活动的现场，有一个展位特别引人注目，即各地人社部门设置的政策咨询台。结合“公共就业服务进校园”活动，济南市人才服务中心、市南区人社局、西海岸新区人社局等开展了政策宣传进校园、招聘服务进校园、就业指导进校园等工作，为前来参会的求职者提供一对一的职业指导咨询，并推介各地促就业有利政策，推动公共就业服务向前延伸，满足毕业生多层次、全方位、精准化服务需求。“大学四年我深深爱上了青岛这座城市，但之前一直觉得留青就业压力太大，曾一度感觉没有希望，这次招聘会上人社部门的工作人员把留青就业政策告诉我之后，我才知道原来在青岛就业还有这么多的“福利”，我太开心了！”商学院毕业生小吴通过参与西海岸新区的专场招聘活动，目前已找到心仪岗位。
人社部门工作人员政策宣传
合作谋发展，引才不停歇
为强化政校企合作引才模式，近年来学校与济南市、诸城市、盐城经济技术开发区、青岛城阳区等13个地市建立了人力资源工作站、引才工作站，与153家企业建立起就业创业实践基地。在与济南市的座谈会上，济南人才服务中心规划引进部部长李文利就济南市人才政策及产业引才需求等情况做出介绍，并为3名在校生颁发“济南市招才引智大使”聘书，建立人才招引长期合作。在与李沧区人社局的座谈会上，李沧区重点企业青岛佳百特新材料科技有限公司、中特科技工业（青岛）有限公司与对口二级学院进行了深入交流，并与学校签订协议成立“青岛理工大学就业创业实践基地”。学生工作处副处长、就业指导中心主任牟永川表示：“就业工作应适配区域经济特色，坚持服务于区域经济社会发展，接下来学校会通过政校企平台，打造更多像服务于“芯屏”产业的“芯恩班”这样的优秀项目，充分发挥人才资源优势，为区域发展靶向输送人才。”
学校组织多场政校企合作交流座谈会
春季攻坚在行动，梧桐引得凤凰来。在接下来的就业工作中，学校将继续加大政校企合作平台建设力度，广泛开展行业性、区域性、联盟性招聘活动，创造条件主动邀请用人单位进校招聘，不断拓宽政校企合作内容的深度广度，千方百计为毕业生提供优质充足就业岗位，助力毕业生高质量充分就业，交出春季促就业攻坚行动的满意答卷。
（版面编辑：张国恒；撰稿：刘欣然、凌妍；审核：牟永川）
